गोरखा । नेपाल लाइफ इन्स्योरेन्स कम्पनी लिमिटेडको चार दिने ‘ब्राञ्च म्यानेजर्स कन्फरेन्स’ गोरखाको मनकामनास्थित होटल मनकामना हिलक्रेस्ट रिसोर्टमा भव्य रूपमा सम्पन्न भएको छ। “रेजिङ द बार, रिडिफाइनिङ सक्सेस” भन्ने मूल नाराका साथ आयोजित सम्मेलनमा कम्पनीको व्यवसाय विस्तार, आगामी व्यावसायिक रणनीति, प्रतिस्पर्धी बीमा बजारका चुनौती तथा कर्मचारीको क्षमता अभिवृद्धिका विषयमा व्यापक छलफल तथा प्रशिक्षण सञ्चालन गरिएको थियो।
डिजिटल प्रविधि र एआई (AI) को प्रयोगमा जोड
कम्पनीका अध्यक्ष श्रीमती प्रेमा राज्यलक्ष्मी सिंहको अध्यक्षतामा आयोजित औपचारिक कार्यक्रमको उद्घाटन पानसमा दीप प्रज्वलन गरी गरिएको थियो। समारोहलाई सम्बोधन गर्दै अध्यक्ष सिंहले बीमा क्षेत्रमा बढ्दो प्रतिस्पर्धालाई सामना गर्न डिजिटल मार्केटिङ र आर्टिफिसियल इन्टेलिजेन्स (AI) को प्रयोगलाई प्राथमिकता दिनुपर्ने बताउनुभयो। साथै, कम्पनीले कर्मचारीहरूको वृत्तिविकास र मानव संसाधनमा निरन्तर लगानी गरिरहने प्रतिबद्धता व्यक्त गर्नुभयो।
कम्पनीका प्रमुख कार्यकारी अधिकृत (CEO) सुरेश प्रसाद खत्रीले स्वागत मन्तव्य व्यक्त गर्दै नयाँ आर्थिक वर्षको सुरुआतसँगै नयाँ संकल्प र सोचका साथ कम्पनीलाई नयाँ उचाइमा पुर्याउन सबैलाई आग्रह गर्नुभयो।
विषयविज्ञहरूद्वारा विशेष प्रशिक्षण
कम्पनीका विभागीय प्रमुख, प्रदेश प्रमुख, शाखा प्रमुख तथा मार्केटिङ कर्मचारी गरी २०० भन्दा बढीको सहभागिता रहेको उक्त सम्मेलनमा विभिन्न राष्ट्रिय तथा अन्तर्राष्ट्रिय विज्ञहरूले प्रशिक्षण दिनुभएको थियो:
-
सम्पत्ति शुद्धीकरण निवारण: नेपाल बीमा प्राधिकरणका निर्देशक शम्भूराज लामिछानेले सम्पत्ति शुद्धीकरण तथा आतङ्कवादी क्रियाकलापमा वित्तीय लगानी निवारणसम्बन्धी कानुन र सजगताबारे जानकारी गराउनुभयो।
-
एआई (AI) र डिजिटल मार्केटिङ: प्रशिक्षक विश्वराज पौडेलले एआई टुल्सको प्रयोग गरी बीमा व्यवसायलाई डिजिटल माध्यमबाट कसरी प्रभावकारी बनाउन सकिन्छ भन्ने विषयमा व्यावहारिक प्रशिक्षण दिनुभयो।
-
अन्तर्राष्ट्रिय व्यावसायिक रणनीति: श्रीलङ्काका अन्तर्राष्ट्रिय प्रशिक्षक सुरन डी सिल्भाले प्रतिस्पर्धी बजारमा व्यवसाय वृद्धि र सफलता हासिल गर्ने उपायहरू प्रस्तुत गर्नुभयो।
उत्कृष्ट शाखा तथा कर्मचारीलाई सम्मान
सम्मेलनका अवसरमा आर्थिक वर्ष २०८२/८३ मा उत्कृष्ट कार्यसम्पादन गर्ने शाखाहरूलाई अध्यक्ष प्रेमा राज्यलक्ष्मी सिंहले सम्मान तथा पुरस्कार प्रदान गर्नुभयो:
-
शाखा सञ्चालनका विभिन्न आयाममा उत्कृष्ट कार्य गर्ने ५ वटा शाखा कार्यालय।
-
अधिकतम प्रथम बीमाशुल्क सङ्कलन, सक्रिय अभिकर्ता उत्पादन र बीमालेख सङ्ख्याका आधारमा उत्कृष्ट ३ वटा शाखा कार्यालय।
-
‘चेयरपर्सन क्लब’ र ‘सीइओ क्लब’ योजनामा सबैभन्दा बढी अभिकर्ता छनोट गराउन सफल उत्कृष्ट १/१ वटा शाखा कार्यालय।
सम्मेलनमा कर्मचारीहरूबीच आपसी सम्बन्ध र क्षमता विकासका लागि ब्याडमिन्टन, टेबल टेनिस तथा म्युजिकल चेयर जस्ता खेलकुद तथा साङ्गीतिक कार्यक्रमहरूसमेत आयोजना गरिएको थियो। खेलका विजेताहरूलाई प्रमुख कार्यकारी अधिकृत सुरेश प्रसाद खत्रीले पुरस्कार वितरण गर्नुभएको थियो।
